Start in februari 2025 als Sales Stagiair op ons kantoor in Utrecht. In deze stage zul je ons gaan helpen bij het ondersteunen van de Jr. accountmanagers en bij het inzichtelijk maken van welke prospects we nog kunnen benaderen.
Jouw belangrijkste taken zullen zijn:
Met een Glassdoor-score van 4,5 en een 94% aanbevelingspercentage door onze oud-stagiairs beloven we je een unieke leerervaring als onderdeel van ons Sales team, waar je waardevolle inzichten opdoet in de B2B-markt en data-gedreven salesprocessen.
Wat betekent dit voor jou?
Zit jij vol met nieuwe ideeën en ben je hongerig naar nieuwe kennis en inzichten? Dan zoeken we jou!
Dit is de persoon waar we precies naar op zoek zijn:
Check daarnaast of je aan de academische eisen voldoet:
Ben je klaar voor jouw nieuwe stage-uitdaging bij Jacobs Douwe Egberts?
Zo kun je solliciteren:
Heb je vragen? Neem gerust contact op met Julia Kogels (Talent Acquisition Intern) of Ajay Kakad (Sales Manager Large Business). We zijn er om al je vragen te beantwoorden!
Wil je stage lopen bij een koffie- en theebedrijf dat niet alleen in jouw professionele groei investeert, maar ook impact wil maken op de wereld? Lees dan meer over deze stage die start in feburari 2025 bij JACOBS DOUWE EGBERTS.
Over ons
Bij JACOBS DOUWE EGBERTS (JDE) gaat het om veel meer dan koffie en thee – het draait om de momenten en connecties die we elke dag creëren. Met al 270 jaar ervaring hebben we wereldwijd de dagelijkse gewoontes van mensen beïnvloed, en we blijven ons inzetten voor topkwaliteit met een duurzaam productieproces.
We zijn een actiegericht bedrijf, dus als je van aanpakken houdt en graag het status quo uitdaagt, zit je hier helemaal goed. Bij ons krijg je de vrijheid om met nieuwe ideeën te komen en écht verschil te maken. Onze medewerkers werken volgens vier belangrijke kernwaarden: we zijn visionair, ambitieus, vindingrijk en vastberaden. Deze waarden omschrijven perfect de bruisende werksfeer bij JACOBS DOUWE EGBERTS.